6月3日,公司在建设中专举行绩效增长模式学习转训。公司副总经理沙攀峰出席转训会议,公司各部室单位相关负责人及骨干员工92人参加转训。
公司于5月20至23日组织8名中层管理人员及员工参加了绩效增长模式学习。学习结束后,参加人员结合自己的实际工作,分享了学习体会。转训人员结合自身工作经历,着重围绕绩效管理实际运用中的亮点、困惑和不足,分享了本次学习后对绩效管理运用的新认识、新体会。
6月3日,公司在建设中专举行绩效增长模式学习转训。公司副总经理沙攀峰出席转训会议,公司各部室单位相关负责人及骨干员工92人参加转训。
公司于5月20至23日组织8名中层管理人员及员工参加了绩效增长模式学习。学习结束后,参加人员结合自己的实际工作,分享了学习体会。转训人员结合自身工作经历,着重围绕绩效管理实际运用中的亮点、困惑和不足,分享了本次学习后对绩效管理运用的新认识、新体会。